2017年2月8日下午，我院2017年离退休老干部新春工作汇报会在赛迪大厦15层和丰园召开。卢山院长、宋显珠书记等院领导及院相关职能部门、单位负责人、离退休党支部、离退休干部代表参加了此次座谈会。
会议由宋显珠书记主持。
卢山院长传达了苗圩部长在工业和信息化部离退休干部工作“双先”暨离退休干部“正能量之星”表彰大会上的贺信与刘利华副部长在该此次会议上的讲话精神，并通报了我院2016年取得的主要成绩及存在的不足，以及2017年的重点工作及保障措施。
2016年全年业务收入13.15亿元，同比增长8.8%；利润1.07亿元，同比增长7%；其中主营服务收入6.05亿元，同比增长10.8%。员工月平均收入12020元，同比增长8%。
一年来，我们重点开展了以下七方面工作：
一是狠抓研究质量和品牌影响力，研究咨询业务取得新成绩；二是加快业务重构和新领域开拓，评测认证和军工业务展现新布局；三是紧跟行业热点开展整合服务，媒体会展业务开创新领域；四是依托重点项目搭建技术平台，科技服务业务开辟新路径；五是加强管理运作能力和配套环境建设，赛迪产业园构建新蓝图；六是提升内部管理和后勤保障，机关服务呈现新风貌；七是落实全面从严治党和巡视整改要求，党的建设与党风廉洁建设迈进新阶段。
同时，工作中也存在着以下问题和不足：一是公共服务能力不能满足政府与行业需求；二是党的建设还存在薄弱环节；三是人才队伍还不能满足高端智库建设的要求；四是现有办公和科技条件不能满足业务快速发展的需要。
2017年的工作目标是：全年实现主营业务收入增长8%，利润增长6%，员工平均薪酬增长6%。咨询、媒体、监理等业务收入增长10%，军工、集成电路等业务收入增长20%以上，产业金融业务开始起步，业务创新取得新成果。
2017年要着力抓好四项重点工作：一是发展新业务新模式，全面推动转型升级；二是抓实重点工程，构建公共服务平台；三是狠抓提质增效，不断提升产业影响力；四是完善协同机制，形成创新发展合力。
为完成2017年重点工作，要落实好五项保障措施：一是从严从实抓好党的建设；二是完善绩效管理制度；三是加快骨干人才队伍建设；四是健全内部控制体系；五是加强作风和文化建设。
在互动交流环节，与会老干部热情建言献策，提出要围绕院中心工作抓好党建，协作互动发挥好各版块的优势，防范风险做好顶层设计，培养新的增长点将赛迪产业园规划好。
与会院领导在向老领导、老同志拜年的同时，简要介绍了分管工作的情况。
宋显珠书记做总结发言，老干部工作是我们的一项极为重要的工作，老领导、老同志是我院的宝贵财富，老干部们长期以来为赛迪的发展呕心沥血，贡献了力量，奠定了基础，对此表示了深深的感谢。院领导班子非常重视老干部工作，部署工作、开展活动、提供保障。院班子将全力支持老干部工作，在取得成绩的基础上，再接再厉，抓实抓细保障工作，衷心祝愿老领导、老同志鸡年大吉、身体健康、阖家幸福。（通讯员：王嘉璐）
