按照院党委的统一部署，赛迪呼叫党支部于今年8月启动了创先争优活动，部署了第一阶段创先争优工作，成立了公司创先争优活动领导小组，明确了“深入学习实践科学发展观，结合公司发展和转型实际，实现公司可持续性稳健发展”的活动，制订了创先争优活动实施方案。
经过这一阶段的创先争优活动的开展，公司党支部结合年终总结，对党员在创先争优活动进行了点评。从德、能、勤、绩、廉等几方面，对党员的工作作风、执行能力、工作绩效、廉洁从政进行点评。特别是结合每个党员的公开承诺书及存在的问题及不足进行了点评。同时，公司经营业绩在这一阶段的创先争优活动中，也取得了长足的发展。
1.有力促进了公司业务的发展。创先争优活动始终是围绕公司中心工作展开。今年公司的重点工作就是通过创优争先活动，公司员工齐心努力，形成争创氛围，有力促进公司业务的发展。
2.党支部的战斗堡垒作用更加凸显。密切了和群众的联系，发挥党和群众的纽带作用。党支部和工会、团支部联手，为公司发展献计献策，在市场环境依然严峻的情况下，带领公司全体员工取得很好的经营业绩。
3.充分发挥了党员的模范带头作用，做好群众的表率。在创先争优活动中，每个党员都能以优秀共产党员“五带头”为标准严格要求。在公司的重要岗位及重大活动中，共产党员都发挥了骨干作用，带领员工共同在工作中创先争优。
在点评工作中，存在的一些问题及不足之处：
1.有前紧后松的思想情绪。因创先争优活动持续时间较长，个别党员没有有效落实承诺书。
2.承诺书内容应以优秀共产党员“五带头”为标准进行承诺，个别党员承诺没有体现先进性。
点评要求每名党员，对照自身存在的问题，认真进行整改提高，推动创优争先活动的深入开展。
呼叫中心党支部
2010年12月28日
